要社保还是要社保补贴好（社保补贴是政府补助吗）

频道：社保常识日期： 2023-12-24 02:48:01 浏览：0

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当然是买社保好，而且社保是必选项，是强制要求必须交的。公司不交社保，劳动者有权解除劳动合同，公司应支付经济补偿金。

上班交社保好，工作生活中，难免会有生病或者发生意外的时候，都需要用到钱，有保险可以减轻负担。社保的作用：个人缴得越多，单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例。

按照国家社会保险法规定，原则上需要工作单位缴纳社保。如果新入职员工在其他单位已经参保，导致现单位无法缴纳，员工要及时停缴原社保。如果因员工个人原因导致公司无法缴纳社保，相关责任就需要员工和公司分别承担。不会有补助。

新员工入职公司后应该在一个月以内缴纳社保，有些公司故意拖延，以各种理由不缴或者少缴纳社保也是不允许的，碰到这种情况也可以提出仲裁，员工也可以以单位不缴纳社保为理由提出辞职，这种情况都会受到劳动法的保护。

法律主观：如果用人单位不给交社保，用人单位应该补贴。用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。

用公司给的钱买一份商业保险最好主要针对大病医疗和意外医疗。

你好，当然是单位交社保好，办理社保是有好处的：养老是可以在到规定的退休年龄后可以享受退休金，以及丧葬补助等。医疗是对于医疗费用按规定得到一定的报销，减轻费用压力。

社保补贴合算还是单位交的你险合算当然是单位交的保险合算，40.50必须要失业了才可以享受，而且只能享受3年，而且你自己也要交纳了社保才行，有单位交纳社保比享受社保补贴合算多了。

社保补贴是指企业在缴纳社会保险费用后，政府对其给予的补助，以降低企业的成本和负担。社保补贴是为了加强职工社会保险体系建设，提高职工社会保障水平，降低企业社保缴费成本而制定的政策。通俗的说：就是政府扶持企业缴纳社保。

社保补贴是政府为就业困难人员灵活就业和其他困难群体人员代缴社会保险费。补贴内容包括基本养老保险、基本医疗保险和失业保险，社会保险补贴的期限最长不超过3年。

法律分析：社会保险补贴指政府对由雇员自己或其雇主为雇员制定的社会保险方案的分摊额的资助，这种社会保险对个人的支付，通常来自一项专门基金。

社保补贴是指公司为了保障员工的社会保障，从企业经费中给予一定的财务补贴。具体来说，它包括企业给员工缴纳的养老、医疗、失业、工伤及生育保险的各项费用。

公司说社保补贴是指企业为员工缴纳社会保险费用，并根据一定标准在薪酬中补贴相应的社保部分，作为员工的一种福利。这也是很多公司吸引人才的重要手段之一。

灵活就业社会保险补贴意思就是灵活就业人员在交个人社保时可以享受到一定的补贴。灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。

1、若是在原籍城市，自交拿补贴是比较划算的，高基数到退休的时候按百分比算退休金会高一些，但其实退休金若年限不够是差不了太多的，所以个人觉得拿补贴比较划算。

2、养老金标准，与参保人员一生累计缴费年限、每年缴费基数、每年退休地社会平均工资、退休年龄有关，与是否单位缴费、是否享受4050没有任何关系。

3、享受4050待遇好，若是女性40岁以上、男性50岁以上的下岗职工，还可享受4050社保政策。具体补贴标准为：13年7月1日之前按原标准200元/月补助， 13年7月1日起按320元/月标准补助。

1、法律主观：如果用人单位不给交社保，用人单位应该补贴。用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。

2、金额比较大，时间长了会感觉有比较大的经济压力。

3、我认为交社保好。社保是为了你以后能够养老、看病用的。目前中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁，从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。

4、个人建议你要继续交，而不是每个月拿那几百块。

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