社保个人部分会计分录，社保个人部分会计分录怎么做

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保个人部分会计分录的问题，于是小编就整理了3个相关介绍社保个人部分会计分录的解答，让我们一起看看吧。

个人社保会计分录？

错误。正确分录应该为：计提时

借：生产成本2000

贷：应付职工薪酬1820

贷：其他应付款-社保180

实际支付工资时：

借：应付职工薪酬 1820

贷：银行存款1820

实际支付社保时，

借：其他应付款-社保180

贷：银行存款180

社保分公司承担部分和个人承担部分。

公司在发工资时要代扣个人承担部分。

会计分录  借应付职工薪酬-职工工资  2000  贷  现金或银行存款  1820 贷  其他应交收款 -xx员工-个人社保费用  180  公司在交社保时借 其他应收款-xx员工 -个人社保费用  贷  银行存款

计提个人社保分录怎么写？

1、企业缴纳社保费用时做如下分录，

借：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分），

其他应收（付）款—社会保险费（个人部分），

贷：银行存款/现金。

2、计提社保时分录为，

借：管理费用—社会保险费（单位部分），

贷：应付职工薪酬—社会保险费（单位部分）。

3、发放工资时，

借：应付职工薪酬—工资（应发数），

贷：其他应收（付）款—社会保险费（个人部分），

计提个人社保分录：

借：应付职工薪酬——工资（实发数）

贷：其他应付款——社保（个人负担）

其他应付款——公积金（个人负担）

应交税费——应交个人所得税

银行存款（实发数）

个人社保在发放工资时计提，属于个人负担部分。员工实际到手的工资是应发工资减去个人负担的保险和公积金，还有个人所得税的余额。

冲回员工缴纳的社保个人部分怎么做账？

1、计提单位部分：

借:管理费用-社会保险(单位)

贷:应付职工薪酬-应交各项保险(单位)

2、发工资代扣:

借:应付职工薪酬-应付工资

贷:应付职工薪酬-应交各项保险(个人)

3、冲回员工缴纳的社保个人部分：

借：应付职工薪酬-应交各项保险（个人）

贷：应付职工薪酬-应付工资

4、银行缴纳时:

到此，以上就是小编对于社保个人部分会计分录的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保个人部分会计分录的3点解答对大家有用。