社保2019年新政策出台，社保2019年新政策出台了吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保2019年新政策出台的问题，于是小编就整理了3个相关介绍社保2019年新政策出台的解答，让我们一起看看吧。

2019社保最低缴费标准？

随着我国社保制度的不断完善，现在缴纳社保的人越来越多，特别是对于上班族来说，社保是每个月都必须缴纳的，在2019年我国社保政策发生了较大的变化，那么2019年社保缴费标准是什么?按最低标准一年交多少?

我们所说的社保一般是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险这5个险种，对于上班族来说，这五个险种是每个月都比较缴纳的，单位为职工承担大部分保费，职工个人只需要缴纳少部分社保费用即可，单位和个人的具体缴费比例如下：

职工社保的缴费标准是根据职工本人的上年度平均工资来确定的，自2019年我国社保费用改由税务部门征收后，所有单位都将按以职工本人实际工资作为社保缴费基数，对于职工工资过高或过低的，那么将按照当地社保的最低、最高缴费基数缴纳社保。社保的最低缴费基数为当地上年度社会平均工资的60%，最高缴费基数为上年度社会平均工资的300%。

没有工作单位的个人其实也可以以灵活就业身份参加职工社保，由于社保对于灵活就业人员来说并没有强制性，因此参保人员可以选择适合自己的缴费标准，灵活就业人员社保缴费基数为当地平均工资的60%-300%。

个人缴纳社保与单位缴纳社保不同的是，个人只能缴纳社保五险中的养老保险和医疗保险两个险种。一般养老保险的缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为8%，所有保费都需要参保人员自己承担。

2019-2021年社保费标准？

2021年职工社保一个月需要交1321.56元左右（单位+个人 总共），自费社保一年需要交15858.72元左右（每个城市都不一样，想了解您的城市，可以联系咱公司给您查），个人交灵活就业的社保的话，每月总共：948.73元（养老保险+医疗保险），城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元，城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。2021年社保不会继续减免了（2020年社保是享受减免政策的）。

  每个城市每年的最低缴纳基数（缴纳基数就是月收入）是不一样的，但是大同小异，都是按照比例缴纳的，其实每个人也是一样的，收入不同，就看您单位是按照您正常月收入给您定缴纳基数还是按照每年城市最低的缴纳基数给您缴纳社保。

2022年二次补缴社保新政策？

1.

新政策规定在2018年1月1日以后,补缴社保需要根据您上一年的平均工资的60%作为一个标准,补缴其中的20%。即使因为户口转移原因不能及时缴纳社保也是没有关系的,可以依照法律的规定进行补缴。

2.

超过社保缴费年龄还没有交满社保的,可以向单位提交超龄人员社保补缴申请,单位再向当地社保局递交补缴材料,完成后即算完成社保,可在退休后领取社保待遇。

一、2022养老保险能补交吗

　　1、城乡居民养老保险

　　城乡居民养老保险是可以补交的，大多数地区都允许一次性补交，也允许在办理退休时，一次性补交。

　　2、城镇职工养老保险

　　城镇职工养老保险之前在部分地区是允许一次性补交的，但自从2018年1月1日起，就取消了职工基本养老保险一次性补交政策。

　　不过你在职期间，如果是企业没有给你缴纳养老保险的话，因为这不是职工个人的责任，所以在这种情况下是可以补交的。你可以向原单位提出申请，请单位帮你补办，然后再根据个人情况到当地社保经办机构去选择适合自己的缴纳档次缴纳社保费。

　　二、2022补缴社保新政策

到此，以上就是小编对于社保2019年新政策出台的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保2019年新政策出台的3点解答对大家有用。