商业保险意外伤害怎样赔偿，商业保险意外伤害怎样赔偿的
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于商业保险意外伤害怎样赔偿的问题，于是小编就整理了1个相关介绍商业保险意外伤害怎样赔偿的解答，让我们一起看看吧。
某人有工伤保险也有商业意外险，在工作中出险了商业险该怎么赔？
谢谢邀请，工伤保险属于社保，商业保险与社保互为补充，但是在以下部分有区分：
意外身故与意外伤残，工伤保险与商业意外伤害保险不冲突（如果符合商业意外情况，或者寿险身故理赔，也是不冲突的），这里的意外伤害是指意外身故和残疾，商业保险意外伤害死亡按保额赔偿，残疾根据定残等级按比例赔偿;
医疗费用，意外医疗和住院医疗都属于补偿性的，这里只能起到互补的作用，工伤保险报销剩余的部分，可以走商业意外伤害医疗报销剩余部分，不可以那边报完这边再全额报.商业保险除了免责条款里的情况，其他都是可以保的！
身故或残疾，身故赔付保额，残疾按照保额*赔付比例，与社保赔付不冲突。
医疗费用去除工伤，社保医疗报销后，剩余根据意外医疗险规定报销，最高不超过保额。
有住院或误工补贴，按照合同规定赔偿，当年天数最长不超过180天。
首先、商业险赔付，只看事件和本次案件之间的关系，不管是不是工伤。符合保险条款的就予以赔付或者报销。
第二、工伤，那么就是意外，符合意外医疗保险的赔付。这时候我们需要关注的就是：意外医疗险的保额；报销范围是仅限社保用药还是包含了自费药进口药；免赔额；报销机构；以及留存报销资料。
第三、绝大部分意外医疗险报销，需要证明是意外事故，例如病历，费用高的，某些公司还是走现场等，然后就是费用发票，用药清单，伤残鉴定结果等等等。
第四、如果是买的团体型的商业保险，那么最好咨询保险公司，询问需要哪些资料，避免折腾。如果有业务员的，只要你之前没有要求业务员返佣，没有坑过业务员的，绝大部分业务员也会配合你做理赔。
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谢邀。
工伤保险作为社保中的一项，与商业保险中的意外险，是不冲突的。
也就是说在工作中受了伤，经过鉴定如果造成残疾，可以领取一次性伤残补助金以及伤残津贴。一般都是几级伤残然后乘以多少个月的工资这样计算。其间因为治疗所产生的医疗费用由工伤保险基金会承担。
而商业意外险的赔付，就要看所买的意外险的保额是多少，然后构成伤残的也是按伤残等级赔付。比如保额10万，一级伤残赔10万，十级伤残赔一万这样。而医疗费用采用的是费用补偿原则，因为已被工伤保险基金报销，所以商业意外医疗保险不再重复报销。
商业险该赔多少就赔多少，和有没有工伤保险无关！
因为人的生命是无价的，所以人身保险理赔理论上是没有上限的，当然了实际上以保额为限，买多少保额就最多赔多少！
财产险是补偿原则，赔偿范围以实际财物损失的价值为限，多买无益！
这个涉及商业意外险，意外险分为意外身价，意外伤残等级，意外医疗。某人在工作中受伤了或者身故，商业险的意外身价与伤残等级与社保工伤保险不冲突可以同时理赔。意外医疗险与社保医疗可以选择其一或者先报社保再报商业医疗，因为医疗险的报销一般不会超过实际支出的费用。
到此，以上就是小编对于商业保险意外伤害怎样赔偿的问题就介绍到这了，希望介绍关于商业保险意外伤害怎样赔偿的1点解答对大家有用。